L’Université Océanique de Chine recrute deux enseignant(e)s de FLE pour la rentrée 2020

Lieu : Qingdao, province du Shandong, Chine

Site web de l’Université : http://eweb.ouc.edu.cn/

Description du poste :

1) Assurer des cours de français de A1 à C1 pour des étudiants en Licence ou Master (compréhensions orale et écrite, expressions orale et écrite, français avancé, civilisation et histoire françaises, etc.) ;
2) Avoir des compétences pour donner des cours relatifs aux attentes du CECRL et aussi des connaissances générales en civilisation ou littérature ;
3) Participer aux activités de l’université relatives à la langue française et aux réunions du département ;
4) Préparer les étudiants à différents types de concours (d’éloquence, de rédaction, de théâtre, de chansons, etc.) ;
5) Remplacer les professeurs partis en congé approuvé par l’université (maladie grave, maternité, mariage, etc.).

Volume horaire : 16 heures de cours par semaine au maximum

Compétences requises :

1) Français langue maternelle (francophone) ;
2) Titulaire d’un diplôme universitaire de Licence minimum ;
3) Une expérience de 2 années d’enseignement est demandée, de préférence dans le FLE ;
4) Ponctualité, rigueur, sérieux et esprit d’initiative ;
5) Connaissances de la Chine et des étudiants chinois appréciées ;
6) Adaptabilité à l’administration, à l’encadrement universitaire et aux contextes étrangers ;
7) Avoir moins de 60 ans pour l’obtention du visa.

Rémunération brute :

1) Rémunération mensuelle variable en fonction de l’expérience, du diplôme et du titre universitaire :
► Titulaire d’une Licence + 2 ans d’expérience d’enseignement :
Salaire mensuel 6800 RMB + Allocation logement 1500 RMB = 8300 RMB
► Titulaire d’un Master + 5 ans d’expérience d’enseignement :
Salaire mensuel 7800 RMB + Allocation logement 1500 RMB = 9300 RMB
► Titulaire d’un Doctorat + 2 ans d’expérience d’enseignement :
Salaire mensuel 8800 RMB + Allocation logement 1500 RMB = 10300 RMB
► Professeur adjoint des universités (titulaire du titre avant son arrivée en Chine) :
Salaire mensuel 10900 RMB + Allocation logement 2000 RMB = 12900 RMB
► Professeur des universités (titulaire du titre avant son arrivée en Chine) :
Salaire mensuel 14400 RMB + Allocation logement 2500 RMB = 16900 RMB

2) Différentes allocations annuelles en dehors de la rémunération mensuelle
► 8000 RMB pour un billet d’avion aller-retour international
► 1000 RMB pour le bagage du vol international
► 800 RMB pour le frais du titre de séjour en Chine
► 600 RMB pour une visite médicale
► 1680 RMB pour la souscription à une assurance-maladie
* L’enseignant(e) paie le billet d’avion et le bagage (si nécessaire) selon les dates scolaires après avoir eu le visa, la visite médicale, l’assurance-maladie et le titre de séjour à la demande de la municipalité après son arrivée à Qingdao. Les allocations annuelles ci-dessus sont réparties dans la rémunération mensuelle des dix premiers mois du contrat.

3) Allocation au chauffage variable en fonction du titre universitaire : 3800 RMB / an pour un professeur des universités, 3200 RMB / an pour un professeur adjoint des universités, 2400 RMB / an pour les autres.
* Cette allocation est généralement versée avec la rémunération du mois de novembre ou décembre.

A savoir, la vie en Chine est beaucoup moins chère qu’en France et Qingdao est moins chère que Shanghai ou Pékin.

Date limite de candidature : le 10 juin 2020

Période de travail : à partir de septembre 2020
La durée du contrat est de 11 mois, renouvelable.

Pour postuler ou vous renseigner :

Veuillez vous adresser à la doyenne du département de français Mme FANG Liwei à : clairefangliwei@163.com

Seuls les candidats retenus auront une réponse.

Veuillez joindre :
1) Un CV en français à jour, sous format « doc » ;
2) Une lettre de motivation dans laquelle vous précisez pourquoi vous voulez travailler en Chine, combien de temps vous voulez rester à Qingdao, expliquez vos dernières expériences d’enseignement ;
3) Votre passeport scanné ;
4) Vos diplômes scannés ;
5) Vos justificatifs de travail scannés dont un témoigne d’une expérience d’enseignement pendant plus de 2 ans, avec la description du poste occupé, la durée du travail, les coordonnés de l’employeur, la signature de l’employeur et le tampon de l’établissement.

Si vous êtes accepté, d’autres documents vous seront demandés pour les procédures du visa.

Dernière modification : 26/03/2020

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